第214节
她也想听懂“伺服电动?机、系统控制板”那些复杂的?名词。
当天她就在小伙伴的?帮助下开始了自己的?学习之旅。
在平时庄厂长也将她带在身边，时不时教导她数控机床、承载构件这些专业术语。让庄厂长惊讶的?是林招娣是个优秀的?学生，她学得很快。
在庄火表扬时她不好意思：“我辍学前家里?一面墙贴满了我的?奖状。”不过那些奖状都被塞进炉灶引火了。
招聘计划递交到总部时，梨歌大喜。
还得是老将出马！
庄厂长列出的?这些紧缺名单大概能有100人，而且都是高?级工程师！
这些人一人的?年?薪至少能到20万，这就是2000万！
支持！
非常支持！
梨歌立刻就同意了这份预算申请。
她给庄厂长特意打电话过去：“您以招揽人才为主?！不要在乎薪水，我们有的?是预算！”
甚至还提出一点：“每位从异地过来都能给安家费50万！”
50万乘以100人就是5000万，加上两千万基本工资就是7000万！
这7000万不就轻轻松松花出去了吗？
而且这些人以后每年?都要消耗这么多成?本，简直是一笔稳赚不赔的?买卖啊！
有了梨歌的?同意，庄厂长开始了自己的?招聘之旅。
她倒不是在网上发招聘计划，而是找自己的?昔日同窗想办法?。
她当年?是岷江大学的?高?材生，同学要么是学术界的?领军人物，要么是技术圈里?的?一方泰斗。
听说当年?的?同学要招聘员工，当即从自己的?徒子徒孙里?梳理下合适的?人才。
那可太多了！
这么多年?他们都是桃李满天下，
机械设计工程师、机械制造工程师、机械工程师那不是手到擒来？
不过对?于花不完农业机械厂却有些疑问：“老同学，这不是一家大企业吧？”
他们浸染多年?，可以说行业内有名有姓的?大企业是如数家珍。
这家企业就没听过。
“这是我以前当厂长时候的?老机械厂，现在被花不完公司接手了，以后转型要做农具。”庄厂长耐心?解释。
一家从未听过的?没有经验的?公司接手农具厂？
听着就不合理。
那些老泰斗们呵呵笑：“这可难啊，你也知道现在小年?轻择业，当然是优先选择跨国企业，再?就是有名的?三?一重?工那些名头响亮的?，愿意来这种小厂的?可能综合履历就没那么好。”
“我当然知道。”庄火毫不在意，这些老同学们带出来的?弟子即使最差综合素质都差不到哪里?去。
于是老泰斗们就给庄火搜寻了一批弟子。
这家厂虽然名不经传，但却有区位优势——它在岷江市附近。虽然有一个小时车程，但那也是市郊啊！
对?于那些立志想要留在大城市的?年?轻人很有吸引力。
再?者收入不错，20万一年?，还有50万安家费。
有的?高?校的?确给博士提供安家费，不过对?于他们这种硕士学士来说就没这种优惠政策了，这50万就显得很诱人了。
当然还是有更多人不愿意：“宝贵的?应届生身份就进一家名不经传的?企业，以后还怎么跳槽？”
这也没错，于是最后搜罗来的?这批人有不少是已经工作了好几年?遭受社会毒打过的?。
即使这样大家还是心?存顾虑。
这样一个没名气的?小厂，真的?值得自己付出青春吗？
不愧是庄厂长，她老人家立刻想出一招：“邀请大家来我们企业做客，现场看一看，如果不愿意我们报销路费。”
这一招果然奏效，年?轻人嘛，玩心?都比较重?，就当出来玩了。
因此来了不少人。
当他们到达厂房内时，立刻惊讶不已：这里?居然有托儿所！
还有电影院！
员工的?福利居然还有20天带薪休假！
员工还能有报销的?旅游套餐！
总之来过之后立刻有大半的?人同意了：人找工作不就是图生活吗，花不完都给你准备好了，还有什么看不上的?？
别说那些徒子徒孙了，就是几位老泰斗都很羡慕庄火的?状态：“没想到老同学退休后还能再?有一片天！”
他们虽然退休返聘了，但在管理权已经架空了，只能做做学术这样子，不能像庄火这样实打实管理一家企业。
“你们说笑了。我浪费了那么多时间，现在才急着迎头赶上呢。”庄火笑呵呵摆手。
这些高?级工程师很快入职。
办妥了这件事庄火把目光投向了基层员工。
而其他环节的?人员却有些冗余，像普工就有好几百人，管理他们的?车间主?任都有十几号人。
这也是历史遗留问题。
每个厂里?都会有关?系户，管理者都会把自己的?裙带关?系塞进公司：能力高?的?就当中层管理，能力低的?就进车间当普工。
实在低到没边的?就去看大门！
怎么着都是一份工资嘛。
这家工厂转手了好几次，因此里?面的?关?系户就是好几倍，虽然核心?关?系户都被带走了，但总有些边缘关?系户遗留下来。
庄厂长思忖再?三?，
提出了这个得罪人的?举措：裁撤冗余人员。
一石激起千层浪。
她大价钱招聘高?精尖人才时没有员工抗议，最多酸了几句，可是一旦提出要裁员立刻骂声四起。
要是一开始也罢了，现在花不完进驻给大家的?福利这么好，谁愿意离开？
立刻就有人到梨氏大厦楼下去堵梨歌：
“梨总！有冤情！”
梨歌吓一跳，对?方立刻滔滔不绝告状：
“那个庄火她安插自己的?关?系户，她招聘来一批人各个都是20万的?高?薪！”
“我们要推荐自己的?人，她都坚决不许！”
梨歌摇摇头：“这些招聘都是我知道的?，那些员工简历我也都看过，都是合资格的?高?级工程师。”
那人见这一招不被理会后又拿出第二个杀手锏：“她现在又要赶走我们这些没有给她送礼的?人。”
梨歌哭笑不得。
庄厂长退休返聘连工资都执意不要，这样的?人又怎么会在乎送礼？
quot;庄厂长不是这样的?人。quot;
见她油盐不进，那个找她说庄厂长坏话的?人悻悻然摸摸鼻子，不出声了。
这场波折最后还是被梨歌拍板：“原有人数不能变动?。”
“我还以为会被人扔臭鸡蛋时，这一句比我想象中的?好很多了。”庄厂长毫不在意。
老厂长并没有消停。
她老人家接下来又有新的?花钱之举：
列出一张清单，要换掉厂里?的?数控曲轴铣床、机床、伺服电动?机等一批产品。
梨歌看了一眼价格就激动?起来：里?面最贵一台设备要900万！这一批算下来就花掉了1个亿。
“花钱，花钱。”车厘子已经不忍卒看，“从投资这个厂开始就在花钱。”
从工人福利到新招聘员工到现在的?买设备，这家工厂简直像个无底洞。
“我们投资过的?所有项目里?面这是最拉胯的?一个！”
苏笑则小声提议：“我负责那块菜地现在养肥差不多了，要不要再?开放紫云英观光拍照业务？”
“不用！不用！”梨歌忙不迭拦住。
她乐呵呵批复了清单：“庄厂长心?里?有数，再?说机械工业本来就跟我们以前从事的?农业不同嘛。”
也是，工业本就投入高?，见效慢。
员工们便也默然不语了，当初她们跟着梨歌说要为华国工业崛起而奋斗的?誓言犹在耳边，这时候就算后悔也来不及了。
采购清单批复，庄厂长立刻大手笔向国外和国内一些大厂订购了所需机床，将整个厂里?一换而新。
可是接下来的?事情并不如人意：庄厂长守着偌大的?厂子仍旧没有产出什么成?绩。
梨歌没有追究，她乐得这么维持现状呢。
*
小年?将近，金夫人得知业委会会办一场团圆宴，
要是以往她一定?不会去这种乱糟糟的?小聚会，可是这回想到那位总是炫耀女?儿的?“空谷幽兰”，立刻答应了参加。
天天看她晒朋友圈女?儿怎么怎么孝顺，让她心?里?起了波澜。
她有时给金先生看，有时给儿子看，现在就连家里?的?保姆都知道金夫人很喜欢看一位夫人的?朋友圈。
“喜欢就去交交朋友，说不定?你们聊得来呢。”金先生漫不经心?打领结，一边说。
“嗯。”金夫人浅浅应了一声，不知为何她有一种直觉觉得“空谷幽兰”肯定?不愿意跟自己做朋友。 ↑返回顶部↑
当天她就在小伙伴的?帮助下开始了自己的?学习之旅。
在平时庄厂长也将她带在身边，时不时教导她数控机床、承载构件这些专业术语。让庄厂长惊讶的?是林招娣是个优秀的?学生，她学得很快。
在庄火表扬时她不好意思：“我辍学前家里?一面墙贴满了我的?奖状。”不过那些奖状都被塞进炉灶引火了。
招聘计划递交到总部时，梨歌大喜。
还得是老将出马！
庄厂长列出的?这些紧缺名单大概能有100人，而且都是高?级工程师！
这些人一人的?年?薪至少能到20万，这就是2000万！
支持！
非常支持！
梨歌立刻就同意了这份预算申请。
她给庄厂长特意打电话过去：“您以招揽人才为主?！不要在乎薪水，我们有的?是预算！”
甚至还提出一点：“每位从异地过来都能给安家费50万！”
50万乘以100人就是5000万，加上两千万基本工资就是7000万！
这7000万不就轻轻松松花出去了吗？
而且这些人以后每年?都要消耗这么多成?本，简直是一笔稳赚不赔的?买卖啊！
有了梨歌的?同意，庄厂长开始了自己的?招聘之旅。
她倒不是在网上发招聘计划，而是找自己的?昔日同窗想办法?。
她当年?是岷江大学的?高?材生，同学要么是学术界的?领军人物，要么是技术圈里?的?一方泰斗。
听说当年?的?同学要招聘员工，当即从自己的?徒子徒孙里?梳理下合适的?人才。
那可太多了！
这么多年?他们都是桃李满天下，
机械设计工程师、机械制造工程师、机械工程师那不是手到擒来？
不过对?于花不完农业机械厂却有些疑问：“老同学，这不是一家大企业吧？”
他们浸染多年?，可以说行业内有名有姓的?大企业是如数家珍。
这家企业就没听过。
“这是我以前当厂长时候的?老机械厂，现在被花不完公司接手了，以后转型要做农具。”庄厂长耐心?解释。
一家从未听过的?没有经验的?公司接手农具厂？
听着就不合理。
那些老泰斗们呵呵笑：“这可难啊，你也知道现在小年?轻择业，当然是优先选择跨国企业，再?就是有名的?三?一重?工那些名头响亮的?，愿意来这种小厂的?可能综合履历就没那么好。”
“我当然知道。”庄火毫不在意，这些老同学们带出来的?弟子即使最差综合素质都差不到哪里?去。
于是老泰斗们就给庄火搜寻了一批弟子。
这家厂虽然名不经传，但却有区位优势——它在岷江市附近。虽然有一个小时车程，但那也是市郊啊！
对?于那些立志想要留在大城市的?年?轻人很有吸引力。
再?者收入不错，20万一年?，还有50万安家费。
有的?高?校的?确给博士提供安家费，不过对?于他们这种硕士学士来说就没这种优惠政策了，这50万就显得很诱人了。
当然还是有更多人不愿意：“宝贵的?应届生身份就进一家名不经传的?企业，以后还怎么跳槽？”
这也没错，于是最后搜罗来的?这批人有不少是已经工作了好几年?遭受社会毒打过的?。
即使这样大家还是心?存顾虑。
这样一个没名气的?小厂，真的?值得自己付出青春吗？
不愧是庄厂长，她老人家立刻想出一招：“邀请大家来我们企业做客，现场看一看，如果不愿意我们报销路费。”
这一招果然奏效，年?轻人嘛，玩心?都比较重?，就当出来玩了。
因此来了不少人。
当他们到达厂房内时，立刻惊讶不已：这里?居然有托儿所！
还有电影院！
员工的?福利居然还有20天带薪休假！
员工还能有报销的?旅游套餐！
总之来过之后立刻有大半的?人同意了：人找工作不就是图生活吗，花不完都给你准备好了，还有什么看不上的?？
别说那些徒子徒孙了，就是几位老泰斗都很羡慕庄火的?状态：“没想到老同学退休后还能再?有一片天！”
他们虽然退休返聘了，但在管理权已经架空了，只能做做学术这样子，不能像庄火这样实打实管理一家企业。
“你们说笑了。我浪费了那么多时间，现在才急着迎头赶上呢。”庄火笑呵呵摆手。
这些高?级工程师很快入职。
办妥了这件事庄火把目光投向了基层员工。
而其他环节的?人员却有些冗余，像普工就有好几百人，管理他们的?车间主?任都有十几号人。
这也是历史遗留问题。
每个厂里?都会有关?系户，管理者都会把自己的?裙带关?系塞进公司：能力高?的?就当中层管理，能力低的?就进车间当普工。
实在低到没边的?就去看大门！
怎么着都是一份工资嘛。
这家工厂转手了好几次，因此里?面的?关?系户就是好几倍，虽然核心?关?系户都被带走了，但总有些边缘关?系户遗留下来。
庄厂长思忖再?三?，
提出了这个得罪人的?举措：裁撤冗余人员。
一石激起千层浪。
她大价钱招聘高?精尖人才时没有员工抗议，最多酸了几句，可是一旦提出要裁员立刻骂声四起。
要是一开始也罢了，现在花不完进驻给大家的?福利这么好，谁愿意离开？
立刻就有人到梨氏大厦楼下去堵梨歌：
“梨总！有冤情！”
梨歌吓一跳，对?方立刻滔滔不绝告状：
“那个庄火她安插自己的?关?系户，她招聘来一批人各个都是20万的?高?薪！”
“我们要推荐自己的?人，她都坚决不许！”
梨歌摇摇头：“这些招聘都是我知道的?，那些员工简历我也都看过，都是合资格的?高?级工程师。”
那人见这一招不被理会后又拿出第二个杀手锏：“她现在又要赶走我们这些没有给她送礼的?人。”
梨歌哭笑不得。
庄厂长退休返聘连工资都执意不要，这样的?人又怎么会在乎送礼？
quot;庄厂长不是这样的?人。quot;
见她油盐不进，那个找她说庄厂长坏话的?人悻悻然摸摸鼻子，不出声了。
这场波折最后还是被梨歌拍板：“原有人数不能变动?。”
“我还以为会被人扔臭鸡蛋时，这一句比我想象中的?好很多了。”庄厂长毫不在意。
老厂长并没有消停。
她老人家接下来又有新的?花钱之举：
列出一张清单，要换掉厂里?的?数控曲轴铣床、机床、伺服电动?机等一批产品。
梨歌看了一眼价格就激动?起来：里?面最贵一台设备要900万！这一批算下来就花掉了1个亿。
“花钱，花钱。”车厘子已经不忍卒看，“从投资这个厂开始就在花钱。”
从工人福利到新招聘员工到现在的?买设备，这家工厂简直像个无底洞。
“我们投资过的?所有项目里?面这是最拉胯的?一个！”
苏笑则小声提议：“我负责那块菜地现在养肥差不多了，要不要再?开放紫云英观光拍照业务？”
“不用！不用！”梨歌忙不迭拦住。
她乐呵呵批复了清单：“庄厂长心?里?有数，再?说机械工业本来就跟我们以前从事的?农业不同嘛。”
也是，工业本就投入高?，见效慢。
员工们便也默然不语了，当初她们跟着梨歌说要为华国工业崛起而奋斗的?誓言犹在耳边，这时候就算后悔也来不及了。
采购清单批复，庄厂长立刻大手笔向国外和国内一些大厂订购了所需机床，将整个厂里?一换而新。
可是接下来的?事情并不如人意：庄厂长守着偌大的?厂子仍旧没有产出什么成?绩。
梨歌没有追究，她乐得这么维持现状呢。
*
小年?将近，金夫人得知业委会会办一场团圆宴，
要是以往她一定?不会去这种乱糟糟的?小聚会，可是这回想到那位总是炫耀女?儿的?“空谷幽兰”，立刻答应了参加。
天天看她晒朋友圈女?儿怎么怎么孝顺，让她心?里?起了波澜。
她有时给金先生看，有时给儿子看，现在就连家里?的?保姆都知道金夫人很喜欢看一位夫人的?朋友圈。
“喜欢就去交交朋友，说不定?你们聊得来呢。”金先生漫不经心?打领结，一边说。
“嗯。”金夫人浅浅应了一声，不知为何她有一种直觉觉得“空谷幽兰”肯定?不愿意跟自己做朋友。 ↑返回顶部↑
她也想听懂“伺服电动?机、系统控制板”那些复杂的?名词。
当天她就在小伙伴的?帮助下开始了自己的?学习之旅。
在平时庄厂长也将她带在身边，时不时教导她数控机床、承载构件这些专业术语。让庄厂长惊讶的?是林招娣是个优秀的?学生，她学得很快。
在庄火表扬时她不好意思：“我辍学前家里?一面墙贴满了我的?奖状。”不过那些奖状都被塞进炉灶引火了。
招聘计划递交到总部时，梨歌大喜。
还得是老将出马！
庄厂长列出的?这些紧缺名单大概能有100人，而且都是高?级工程师！
这些人一人的?年?薪至少能到20万，这就是2000万！
支持！
非常支持！
梨歌立刻就同意了这份预算申请。
她给庄厂长特意打电话过去：“您以招揽人才为主?！不要在乎薪水，我们有的?是预算！”
甚至还提出一点：“每位从异地过来都能给安家费50万！”
50万乘以100人就是5000万，加上两千万基本工资就是7000万！
这7000万不就轻轻松松花出去了吗？
而且这些人以后每年?都要消耗这么多成?本，简直是一笔稳赚不赔的?买卖啊！
有了梨歌的?同意，庄厂长开始了自己的?招聘之旅。
她倒不是在网上发招聘计划，而是找自己的?昔日同窗想办法?。
她当年?是岷江大学的?高?材生，同学要么是学术界的?领军人物，要么是技术圈里?的?一方泰斗。
听说当年?的?同学要招聘员工，当即从自己的?徒子徒孙里?梳理下合适的?人才。
那可太多了！
这么多年?他们都是桃李满天下，
机械设计工程师、机械制造工程师、机械工程师那不是手到擒来？
不过对?于花不完农业机械厂却有些疑问：“老同学，这不是一家大企业吧？”
他们浸染多年?，可以说行业内有名有姓的?大企业是如数家珍。
这家企业就没听过。
“这是我以前当厂长时候的?老机械厂，现在被花不完公司接手了，以后转型要做农具。”庄厂长耐心?解释。
一家从未听过的?没有经验的?公司接手农具厂？
听着就不合理。
那些老泰斗们呵呵笑：“这可难啊，你也知道现在小年?轻择业，当然是优先选择跨国企业，再?就是有名的?三?一重?工那些名头响亮的?，愿意来这种小厂的?可能综合履历就没那么好。”
“我当然知道。”庄火毫不在意，这些老同学们带出来的?弟子即使最差综合素质都差不到哪里?去。
于是老泰斗们就给庄火搜寻了一批弟子。
这家厂虽然名不经传，但却有区位优势——它在岷江市附近。虽然有一个小时车程，但那也是市郊啊！
对?于那些立志想要留在大城市的?年?轻人很有吸引力。
再?者收入不错，20万一年?，还有50万安家费。
有的?高?校的?确给博士提供安家费，不过对?于他们这种硕士学士来说就没这种优惠政策了，这50万就显得很诱人了。
当然还是有更多人不愿意：“宝贵的?应届生身份就进一家名不经传的?企业，以后还怎么跳槽？”
这也没错，于是最后搜罗来的?这批人有不少是已经工作了好几年?遭受社会毒打过的?。
即使这样大家还是心?存顾虑。
这样一个没名气的?小厂，真的?值得自己付出青春吗？
不愧是庄厂长，她老人家立刻想出一招：“邀请大家来我们企业做客，现场看一看，如果不愿意我们报销路费。”
这一招果然奏效，年?轻人嘛，玩心?都比较重?，就当出来玩了。
因此来了不少人。
当他们到达厂房内时，立刻惊讶不已：这里?居然有托儿所！
还有电影院！
员工的?福利居然还有20天带薪休假！
员工还能有报销的?旅游套餐！
总之来过之后立刻有大半的?人同意了：人找工作不就是图生活吗，花不完都给你准备好了，还有什么看不上的?？
别说那些徒子徒孙了，就是几位老泰斗都很羡慕庄火的?状态：“没想到老同学退休后还能再?有一片天！”
他们虽然退休返聘了，但在管理权已经架空了，只能做做学术这样子，不能像庄火这样实打实管理一家企业。
“你们说笑了。我浪费了那么多时间，现在才急着迎头赶上呢。”庄火笑呵呵摆手。
这些高?级工程师很快入职。
办妥了这件事庄火把目光投向了基层员工。
而其他环节的?人员却有些冗余，像普工就有好几百人，管理他们的?车间主?任都有十几号人。
这也是历史遗留问题。
每个厂里?都会有关?系户，管理者都会把自己的?裙带关?系塞进公司：能力高?的?就当中层管理，能力低的?就进车间当普工。
实在低到没边的?就去看大门！
怎么着都是一份工资嘛。
这家工厂转手了好几次，因此里?面的?关?系户就是好几倍，虽然核心?关?系户都被带走了，但总有些边缘关?系户遗留下来。
庄厂长思忖再?三?，
提出了这个得罪人的?举措：裁撤冗余人员。
一石激起千层浪。
她大价钱招聘高?精尖人才时没有员工抗议，最多酸了几句，可是一旦提出要裁员立刻骂声四起。
要是一开始也罢了，现在花不完进驻给大家的?福利这么好，谁愿意离开？
立刻就有人到梨氏大厦楼下去堵梨歌：
“梨总！有冤情！”
梨歌吓一跳，对?方立刻滔滔不绝告状：
“那个庄火她安插自己的?关?系户，她招聘来一批人各个都是20万的?高?薪！”
“我们要推荐自己的?人，她都坚决不许！”
梨歌摇摇头：“这些招聘都是我知道的?，那些员工简历我也都看过，都是合资格的?高?级工程师。”
那人见这一招不被理会后又拿出第二个杀手锏：“她现在又要赶走我们这些没有给她送礼的?人。”
梨歌哭笑不得。
庄厂长退休返聘连工资都执意不要，这样的?人又怎么会在乎送礼？
quot;庄厂长不是这样的?人。quot;
见她油盐不进，那个找她说庄厂长坏话的?人悻悻然摸摸鼻子，不出声了。
这场波折最后还是被梨歌拍板：“原有人数不能变动?。”
“我还以为会被人扔臭鸡蛋时，这一句比我想象中的?好很多了。”庄厂长毫不在意。
老厂长并没有消停。
她老人家接下来又有新的?花钱之举：
列出一张清单，要换掉厂里?的?数控曲轴铣床、机床、伺服电动?机等一批产品。
梨歌看了一眼价格就激动?起来：里?面最贵一台设备要900万！这一批算下来就花掉了1个亿。
“花钱，花钱。”车厘子已经不忍卒看，“从投资这个厂开始就在花钱。”
从工人福利到新招聘员工到现在的?买设备，这家工厂简直像个无底洞。
“我们投资过的?所有项目里?面这是最拉胯的?一个！”
苏笑则小声提议：“我负责那块菜地现在养肥差不多了，要不要再?开放紫云英观光拍照业务？”
“不用！不用！”梨歌忙不迭拦住。
她乐呵呵批复了清单：“庄厂长心?里?有数，再?说机械工业本来就跟我们以前从事的?农业不同嘛。”
也是，工业本就投入高?，见效慢。
员工们便也默然不语了，当初她们跟着梨歌说要为华国工业崛起而奋斗的?誓言犹在耳边，这时候就算后悔也来不及了。
采购清单批复，庄厂长立刻大手笔向国外和国内一些大厂订购了所需机床，将整个厂里?一换而新。
可是接下来的?事情并不如人意：庄厂长守着偌大的?厂子仍旧没有产出什么成?绩。
梨歌没有追究，她乐得这么维持现状呢。
*
小年?将近，金夫人得知业委会会办一场团圆宴，
要是以往她一定?不会去这种乱糟糟的?小聚会，可是这回想到那位总是炫耀女?儿的?“空谷幽兰”，立刻答应了参加。
天天看她晒朋友圈女?儿怎么怎么孝顺，让她心?里?起了波澜。
她有时给金先生看，有时给儿子看，现在就连家里?的?保姆都知道金夫人很喜欢看一位夫人的?朋友圈。
“喜欢就去交交朋友，说不定?你们聊得来呢。”金先生漫不经心?打领结，一边说。
“嗯。”金夫人浅浅应了一声，不知为何她有一种直觉觉得“空谷幽兰”肯定?不愿意跟自己做朋友。
当天她就在小伙伴的?帮助下开始了自己的?学习之旅。
在平时庄厂长也将她带在身边，时不时教导她数控机床、承载构件这些专业术语。让庄厂长惊讶的?是林招娣是个优秀的?学生，她学得很快。
在庄火表扬时她不好意思：“我辍学前家里?一面墙贴满了我的?奖状。”不过那些奖状都被塞进炉灶引火了。
招聘计划递交到总部时，梨歌大喜。
还得是老将出马！
庄厂长列出的?这些紧缺名单大概能有100人，而且都是高?级工程师！
这些人一人的?年?薪至少能到20万，这就是2000万！
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梨歌立刻就同意了这份预算申请。
她给庄厂长特意打电话过去：“您以招揽人才为主?！不要在乎薪水，我们有的?是预算！”
甚至还提出一点：“每位从异地过来都能给安家费50万！”
50万乘以100人就是5000万，加上两千万基本工资就是7000万！
这7000万不就轻轻松松花出去了吗？
而且这些人以后每年?都要消耗这么多成?本，简直是一笔稳赚不赔的?买卖啊！
有了梨歌的?同意，庄厂长开始了自己的?招聘之旅。
她倒不是在网上发招聘计划，而是找自己的?昔日同窗想办法?。
她当年?是岷江大学的?高?材生，同学要么是学术界的?领军人物，要么是技术圈里?的?一方泰斗。
听说当年?的?同学要招聘员工，当即从自己的?徒子徒孙里?梳理下合适的?人才。
那可太多了！
这么多年?他们都是桃李满天下，
机械设计工程师、机械制造工程师、机械工程师那不是手到擒来？
不过对?于花不完农业机械厂却有些疑问：“老同学，这不是一家大企业吧？”
他们浸染多年?，可以说行业内有名有姓的?大企业是如数家珍。
这家企业就没听过。
“这是我以前当厂长时候的?老机械厂，现在被花不完公司接手了，以后转型要做农具。”庄厂长耐心?解释。
一家从未听过的?没有经验的?公司接手农具厂？
听着就不合理。
那些老泰斗们呵呵笑：“这可难啊，你也知道现在小年?轻择业，当然是优先选择跨国企业，再?就是有名的?三?一重?工那些名头响亮的?，愿意来这种小厂的?可能综合履历就没那么好。”
“我当然知道。”庄火毫不在意，这些老同学们带出来的?弟子即使最差综合素质都差不到哪里?去。
于是老泰斗们就给庄火搜寻了一批弟子。
这家厂虽然名不经传，但却有区位优势——它在岷江市附近。虽然有一个小时车程，但那也是市郊啊！
对?于那些立志想要留在大城市的?年?轻人很有吸引力。
再?者收入不错，20万一年?，还有50万安家费。
有的?高?校的?确给博士提供安家费，不过对?于他们这种硕士学士来说就没这种优惠政策了，这50万就显得很诱人了。
当然还是有更多人不愿意：“宝贵的?应届生身份就进一家名不经传的?企业，以后还怎么跳槽？”
这也没错，于是最后搜罗来的?这批人有不少是已经工作了好几年?遭受社会毒打过的?。
即使这样大家还是心?存顾虑。
这样一个没名气的?小厂，真的?值得自己付出青春吗？
不愧是庄厂长，她老人家立刻想出一招：“邀请大家来我们企业做客，现场看一看，如果不愿意我们报销路费。”
这一招果然奏效，年?轻人嘛，玩心?都比较重?，就当出来玩了。
因此来了不少人。
当他们到达厂房内时，立刻惊讶不已：这里?居然有托儿所！
还有电影院！
员工的?福利居然还有20天带薪休假！
员工还能有报销的?旅游套餐！
总之来过之后立刻有大半的?人同意了：人找工作不就是图生活吗，花不完都给你准备好了，还有什么看不上的?？
别说那些徒子徒孙了，就是几位老泰斗都很羡慕庄火的?状态：“没想到老同学退休后还能再?有一片天！”
他们虽然退休返聘了，但在管理权已经架空了，只能做做学术这样子，不能像庄火这样实打实管理一家企业。
“你们说笑了。我浪费了那么多时间，现在才急着迎头赶上呢。”庄火笑呵呵摆手。
这些高?级工程师很快入职。
办妥了这件事庄火把目光投向了基层员工。
而其他环节的?人员却有些冗余，像普工就有好几百人，管理他们的?车间主?任都有十几号人。
这也是历史遗留问题。
每个厂里?都会有关?系户，管理者都会把自己的?裙带关?系塞进公司：能力高?的?就当中层管理，能力低的?就进车间当普工。
实在低到没边的?就去看大门！
怎么着都是一份工资嘛。
这家工厂转手了好几次，因此里?面的?关?系户就是好几倍，虽然核心?关?系户都被带走了，但总有些边缘关?系户遗留下来。
庄厂长思忖再?三?，
提出了这个得罪人的?举措：裁撤冗余人员。
一石激起千层浪。
她大价钱招聘高?精尖人才时没有员工抗议，最多酸了几句，可是一旦提出要裁员立刻骂声四起。
要是一开始也罢了，现在花不完进驻给大家的?福利这么好，谁愿意离开？
立刻就有人到梨氏大厦楼下去堵梨歌：
“梨总！有冤情！”
梨歌吓一跳，对?方立刻滔滔不绝告状：
“那个庄火她安插自己的?关?系户，她招聘来一批人各个都是20万的?高?薪！”
“我们要推荐自己的?人，她都坚决不许！”
梨歌摇摇头：“这些招聘都是我知道的?，那些员工简历我也都看过，都是合资格的?高?级工程师。”
那人见这一招不被理会后又拿出第二个杀手锏：“她现在又要赶走我们这些没有给她送礼的?人。”
梨歌哭笑不得。
庄厂长退休返聘连工资都执意不要，这样的?人又怎么会在乎送礼？
quot;庄厂长不是这样的?人。quot;
见她油盐不进，那个找她说庄厂长坏话的?人悻悻然摸摸鼻子，不出声了。
这场波折最后还是被梨歌拍板：“原有人数不能变动?。”
“我还以为会被人扔臭鸡蛋时，这一句比我想象中的?好很多了。”庄厂长毫不在意。
老厂长并没有消停。
她老人家接下来又有新的?花钱之举：
列出一张清单，要换掉厂里?的?数控曲轴铣床、机床、伺服电动?机等一批产品。
梨歌看了一眼价格就激动?起来：里?面最贵一台设备要900万！这一批算下来就花掉了1个亿。
“花钱，花钱。”车厘子已经不忍卒看，“从投资这个厂开始就在花钱。”
从工人福利到新招聘员工到现在的?买设备，这家工厂简直像个无底洞。
“我们投资过的?所有项目里?面这是最拉胯的?一个！”
苏笑则小声提议：“我负责那块菜地现在养肥差不多了，要不要再?开放紫云英观光拍照业务？”
“不用！不用！”梨歌忙不迭拦住。
她乐呵呵批复了清单：“庄厂长心?里?有数，再?说机械工业本来就跟我们以前从事的?农业不同嘛。”
也是，工业本就投入高?，见效慢。
员工们便也默然不语了，当初她们跟着梨歌说要为华国工业崛起而奋斗的?誓言犹在耳边，这时候就算后悔也来不及了。
采购清单批复，庄厂长立刻大手笔向国外和国内一些大厂订购了所需机床，将整个厂里?一换而新。
可是接下来的?事情并不如人意：庄厂长守着偌大的?厂子仍旧没有产出什么成?绩。
梨歌没有追究，她乐得这么维持现状呢。
*
小年?将近，金夫人得知业委会会办一场团圆宴，
要是以往她一定?不会去这种乱糟糟的?小聚会，可是这回想到那位总是炫耀女?儿的?“空谷幽兰”，立刻答应了参加。
天天看她晒朋友圈女?儿怎么怎么孝顺，让她心?里?起了波澜。
她有时给金先生看，有时给儿子看，现在就连家里?的?保姆都知道金夫人很喜欢看一位夫人的?朋友圈。
“喜欢就去交交朋友，说不定?你们聊得来呢。”金先生漫不经心?打领结，一边说。
“嗯。”金夫人浅浅应了一声，不知为何她有一种直觉觉得“空谷幽兰”肯定?不愿意跟自己做朋友。