第433章

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    他们惺惺相惜的原因竟是因为李利国觉得虽然良景辰是‘上面’有人才进来的,但他的业务能力还真令人刮目相看。
    这是李利国最初的印象,他们当初一心一意辅佐任重远为本行行长。
    当时的任重远还是副行长,他们也只是科长副科长,任重远不仅出身金融世家,而且为人正直,工作业务上谁也无法与他抗衡,但这个人就是业务上的能手,而非领导之才。
    当时的副行长争行长的竞争达到了白热化,几个科长手中的牌就显得重要起来,那两个竞争对手,业务不如任重远,但领导能力却是一个比一个出色,几个人一琢磨,还不如让一个业务能力强的人来管理,再说了,任重远这个人只看事不看人,对好多的弯弯绕不明就理。
    那个时候的李利国与良景辰可谓是志同道合,当任重远真的当上了行长,他们经过了几年的打拼,也变成了高高在上的副行长的时候,两个人出现了重大的分歧,尤其是在用人上,简直变得水火不容。
    因为两个人过去有过良好的关系,所以面子上还算保持着体面,别看坐在会议室里,他们目光随意交流,但内心都在权衡利弊,至少计算着自己的胜算到底有多少,手中还有几张王牌。
    胜负从来都不是固定的,他们如天平一样,今天低了,明天又高了起来,表面风平浪静,私下里暗流涌动。
    李利国没有外部支援,唯一的老婆也退休了,但良景辰就不一样了,他不仅市里有亲属在要害部门,还有人在省里也说得上话,所以,在行里,嚣张的人还是良景辰,而李利国只能私下里扇扇风点点火,关键时刻拿出些干货,让良景辰猝不及防。
    第387章 演员已就位
    良景辰与李利国经历最大的事件就是前几年,他们俩同时当上副行长的第二年的下半年。
    这一年,行里不断传出任重远要调离本行,去总行任职,当然了,他自己是什么都没承认,但这两个副行长却坐不住了。
    论资排辈李利国与良景辰都有自己的杀手锏,良景辰当然依靠的是外在关系,他有国外留学的优势也有良好的上层关系。
    缺点就是太张扬,而且也不害怕得罪人,当他与李利国关系相当不错的时候,他对李利国也不是特别的尊重,李利国则对他是毕恭毕敬。
    相反,李利国则是良好的人际关系和扎实过硬的业务,相比之下,他与行长的关系更好,上层关系的维护都是靠自己,两人可谓是旗鼓相当,如果不是这股风很快吹散了,他们之间的关系用剑拔弩张来形容也不为过。
    让良景辰最为恼火的就是明明是自己的人,但时间久了,有好些人却反水了,他们倒戈的原因都是受不了他的嚣张,而李利国和笑面虎差不多,对下属员工本来就好,对中层以上的干部,那就是更好了,经常将本来属于自己或本科室的优厚待遇让给下属。
    李利国收买人心的方式简单又粗暴,就是不喜欢占便宜,只要有好处就大家一起享受,这让手下人特别信服,虽然有的时候只是一桶豆油或几百元的奖金,但正是这些小事,温暖了很多人,反观良景辰,他的条件应该说更好,但他也不是占小便宜的人,只是他从来没想过在这些方面下功夫,其实很多时候,这些不干起眼的好处,还真的能收买人心。
    把这一切都看在眼里的就是柯少波,一般来说,站队的人很纠结,一旦站错了,都有可能现在的职务不保,也正因为这一点,很多人都看好良景辰。
    良景辰说穿了最大的优势就是年龄,这一点柯少波不可能不考虑,但他觉得,也正因为如此,他的投靠才显得更为珍贵。
    柯少波与良景辰当然没有太多的交集,但拐弯抹角也总能搭上一些关系,所以,在良景辰的眼里,虽然柯少波是李利国的人,但也没那么界线分明,只是见面的时候打了招呼点点头而已。
    柯少波是一个有运作的男人,他把光芒都留在了私底下,表面上就是一个忠心耿耿的职员,他不是没考量过,自己站队是不是错了,良景辰嚣张跋扈,虽有极硬的后台,在行里却不得人心,跟在他身后的人也都是一些平庸之辈。
    有才华的人不是被他排挤就是得不到重用,因为他听不进去别人的建议,就算他没觉得自己是行里第一,但怎么也是数一数二的英雄人物,一般人都入不了他的法眼。
    柯少波的真心投靠,很快就得到了李利国的回报,当然了,柯少波的心里还是有自己的盘算。
    其实,柯少波费尽了九牛二虎之力,也没让李利国真正的信任自己,比如,有一次司机跟他说了一句:“李行,你交待的事我今天办利索了。”
    当时柯少波就坐在副驾驶上,司机回头的时候,正好让柯少波看见了李利国正给他使眼色,不让他把话说完。
    一个重要到连自己都不能知道的事,竟然让司机去做?柯少波越来越觉得自己在李利国的心目中并不是十分的重要,反而是一些别人都不喜欢的事让他去挑去做。
    柯少波私下问过司机,旁敲侧击地问到底是什么事,他怎么都想不明白,一个司机能知道什么?但司机好像脑子进水了一样,无论他怎么问,他就是不上路,东拉西扯的说了一些没用的事,最后还以颜色地回敬他,别为难他。 ↑返回顶部↑
    他们惺惺相惜的原因竟是因为李利国觉得虽然良景辰是‘上面’有人才进来的,但他的业务能力还真令人刮目相看。
    这是李利国最初的印象,他们当初一心一意辅佐任重远为本行行长。
    当时的任重远还是副行长,他们也只是科长副科长,任重远不仅出身金融世家,而且为人正直,工作业务上谁也无法与他抗衡,但这个人就是业务上的能手,而非领导之才。
    当时的副行长争行长的竞争达到了白热化,几个科长手中的牌就显得重要起来,那两个竞争对手,业务不如任重远,但领导能力却是一个比一个出色,几个人一琢磨,还不如让一个业务能力强的人来管理,再说了,任重远这个人只看事不看人,对好多的弯弯绕不明就理。
    那个时候的李利国与良景辰可谓是志同道合,当任重远真的当上了行长,他们经过了几年的打拼,也变成了高高在上的副行长的时候,两个人出现了重大的分歧,尤其是在用人上,简直变得水火不容。
    因为两个人过去有过良好的关系,所以面子上还算保持着体面,别看坐在会议室里,他们目光随意交流,但内心都在权衡利弊,至少计算着自己的胜算到底有多少,手中还有几张王牌。
    胜负从来都不是固定的,他们如天平一样,今天低了,明天又高了起来,表面风平浪静,私下里暗流涌动。
    李利国没有外部支援,唯一的老婆也退休了,但良景辰就不一样了,他不仅市里有亲属在要害部门,还有人在省里也说得上话,所以,在行里,嚣张的人还是良景辰,而李利国只能私下里扇扇风点点火,关键时刻拿出些干货,让良景辰猝不及防。
    第387章 演员已就位
    良景辰与李利国经历最大的事件就是前几年,他们俩同时当上副行长的第二年的下半年。
    这一年,行里不断传出任重远要调离本行,去总行任职,当然了,他自己是什么都没承认,但这两个副行长却坐不住了。
    论资排辈李利国与良景辰都有自己的杀手锏,良景辰当然依靠的是外在关系,他有国外留学的优势也有良好的上层关系。
    缺点就是太张扬,而且也不害怕得罪人,当他与李利国关系相当不错的时候,他对李利国也不是特别的尊重,李利国则对他是毕恭毕敬。
    相反,李利国则是良好的人际关系和扎实过硬的业务,相比之下,他与行长的关系更好,上层关系的维护都是靠自己,两人可谓是旗鼓相当,如果不是这股风很快吹散了,他们之间的关系用剑拔弩张来形容也不为过。
    让良景辰最为恼火的就是明明是自己的人,但时间久了,有好些人却反水了,他们倒戈的原因都是受不了他的嚣张,而李利国和笑面虎差不多,对下属员工本来就好,对中层以上的干部,那就是更好了,经常将本来属于自己或本科室的优厚待遇让给下属。
    李利国收买人心的方式简单又粗暴,就是不喜欢占便宜,只要有好处就大家一起享受,这让手下人特别信服,虽然有的时候只是一桶豆油或几百元的奖金,但正是这些小事,温暖了很多人,反观良景辰,他的条件应该说更好,但他也不是占小便宜的人,只是他从来没想过在这些方面下功夫,其实很多时候,这些不干起眼的好处,还真的能收买人心。
    把这一切都看在眼里的就是柯少波,一般来说,站队的人很纠结,一旦站错了,都有可能现在的职务不保,也正因为这一点,很多人都看好良景辰。
    良景辰说穿了最大的优势就是年龄,这一点柯少波不可能不考虑,但他觉得,也正因为如此,他的投靠才显得更为珍贵。
    柯少波与良景辰当然没有太多的交集,但拐弯抹角也总能搭上一些关系,所以,在良景辰的眼里,虽然柯少波是李利国的人,但也没那么界线分明,只是见面的时候打了招呼点点头而已。
    柯少波是一个有运作的男人,他把光芒都留在了私底下,表面上就是一个忠心耿耿的职员,他不是没考量过,自己站队是不是错了,良景辰嚣张跋扈,虽有极硬的后台,在行里却不得人心,跟在他身后的人也都是一些平庸之辈。
    有才华的人不是被他排挤就是得不到重用,因为他听不进去别人的建议,就算他没觉得自己是行里第一,但怎么也是数一数二的英雄人物,一般人都入不了他的法眼。
    柯少波的真心投靠,很快就得到了李利国的回报,当然了,柯少波的心里还是有自己的盘算。
    其实,柯少波费尽了九牛二虎之力,也没让李利国真正的信任自己,比如,有一次司机跟他说了一句:“李行,你交待的事我今天办利索了。”
    当时柯少波就坐在副驾驶上,司机回头的时候,正好让柯少波看见了李利国正给他使眼色,不让他把话说完。
    一个重要到连自己都不能知道的事,竟然让司机去做?柯少波越来越觉得自己在李利国的心目中并不是十分的重要,反而是一些别人都不喜欢的事让他去挑去做。
    柯少波私下问过司机,旁敲侧击地问到底是什么事,他怎么都想不明白,一个司机能知道什么?但司机好像脑子进水了一样,无论他怎么问,他就是不上路,东拉西扯的说了一些没用的事,最后还以颜色地回敬他,别为难他。

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